Документы как встать на биржу труда. Правила регистрации в центре занятости населения: статус безработного, пакет документов и размер пособий. Декретный отпуск и инвалидность – как это влияет на постановку

Обстоятельства, вследствие которых гражданином утрачивается место трудоустройства, могут быть различными. Например, субъект попал под или стремится стать на учет с целью нахождения своей первой работы. Центр занятости способствует трудоустройству населения, помогая более оперативно найти новое рабочее место. Для осуществления данной операции безработным людям требуется ознакомиться со сведениями о том, как встать на биржу труда.

Документы, необходимые для постановки на биржу труда

Под биржей труда понимается отделение центра занятости. Направляться в рассматриваемую структуру субъекту необходимо, когда появляется потребность в новом трудоустройстве ввиду отсутствия предыдущего или его утраты вследствие различных причин.

Исходя из ст. 3 ФЗ № 1032/1 в редакции от 07.03.2018г. признается та часть трудоспособного населения, у которой нет дохода и фиксированного места работы . Подобные лица должны находиться в поисках нового трудоустройства, и быть готовыми начать исполнять трудовые обязанности, если был найден работодатель и подходящая должность. При наличии рассмотренных обстоятельств субъект будет постановлен на учет на бирже труда. Для подобных субъектов полагается материальная помощь в виде ежемесячного пособия, позволяющего поддерживать достойный уровень жизни до момента заключения трудового соглашения.

Главный аспект, с которым требуется быть ознакомленным нетрудоустроенному лицу, – это сведения о том, что нужно, чтобы встать на биржу труда. В первую очередь, требуется узнать, достаточно ли оснований у субъекта, чтобы претендовать на статус безработного. Затем следует узнать, какие документы нужны, чтобы встать на биржу труда.

Чтобы официально числиться на бирже труда, субъекту, утратившему место трудоустройства, потребуется направить в указанную структуру такие документы:

1. Выписку с предыдущего места работы о среднем заработке в месяц (выписка выдается за последние 3 рабочих месяца).
2. Удостоверение личности субъекта, ИНН и СНИЛС.
3. Бумагу, подтверждающую наличие у человека среднего образования.
4. Документ, доказывающий получение субъектом высшего (или специального) образования.
5. Выписку из ПФ (Пенсионного Фонда) РФ о наличии лицевого страхового счета.

Также при направлении документов в службу занятости лицо должно заполнить соответствующую анкету, в которой обозначаются основные данные (личные и квалификационные), идентифицирующие нетрудоустроенное лицо, а также его пожелания относительно нового трудоустройства.

Пакет бумаг для лиц, которые еще не имеют опыта работы, содержит в себе такие документы:

1. Удостоверение личности гражданина.
2. Бумага, подтверждающая наличие образования (среднего и специального).
3. ИНН И СНИЛС.
4. Справка из ПФ РФ.

Важно отметить, что, если гражданин не имеет каких-либо документов, например СНИЛС, ему необходимо оформить все требуемые бумаги до обращения в центр занятости.

Особенности постановки на учет на биржу труда, если нет справки с предыдущего места работы

Нередко возникают ситуации, когда гражданин интересуется, как встать на биржу труда, если нет справки с предыдущего места работы. Важно отметить, что выдать справку о доходах может только работодатель, с которым были разорваны трудовые отношения. Для этого составляется специальное заявление на имя руководителя компании с прошением оформить выписку о доходах за последние три рабочих месяца. В случае, когда работодатель игнорирует указанное прошение, гражданин вправе подать жалобу в инспекцию труда или прокуратуру.

Ввиду того, что законодательно четко определен перечень документов, необходимый для признания гражданина безработным, любое отклонение от данных требований ведет к отказу в присвоении статуса безработного и начисления пособия. Даже в условиях, когда гражданин согласен на минимальное пособие ввиду отсутствия справки о доходах, не допускается замена рассматриваемого документа заявлением о согласии на минимальный объем выплат.

Порядок и условия постановки на учет на бирже труда

Ответ на вопрос о том, как встать на учет на бирже труда, заключается в прохождении субъектом таких этапов:

Условия для граждан, которые хотят встать на биржу труда после увольнения по собственному желанию, не отличаются. Для данной категории населения основным условием обеспечения пособия является предоставление сотрудникам биржи справки доходах за последние три рабочих месяца с места работы.

Лицам, числящимся на учете в центре занятости, нужно знать, какие на них налагаются обязанности по факту регистрации. В частности:

1. Дважды в месяц субъект обязан посещать учреждение по договоренности с сотрудником службы. Если гражданин будет нарушать данный порядок посещения службы, объем выплат может быть сокращен, вплоть до полной остановки начислений.
2. Если для конкретного сотрудника находится соответствующая должность, состоящий на учете на бирже труда в ближайшие три дня с даты получения уведомления о вакансии обязан прибыть в компанию для собеседования с руководителем.

Ничем не мотивированный отказ субъекта от трудоустройства более двух раз может привести к снижению объема выплачиваемого пособия по безработице вплоть до прекращения его начисления.

1. На протяжении года гражданин должен выбрать из предложенных вакансий подходящую работу. Если этого не произошло, любая специальность, не требующая высшего или специального образования, квалификации и умений, будет считаться подходящей для субъекта.

Субъекты, которые не могут быть признаны безработными

Исходя из п. 3 ст. 3 ФЗ № 1032/1 не могут считаться безработными, а, соответственно, не постановляются на учет в центре занятости следующие группы граждан:

1. Люди моложе 16.
2. Пенсионеры, которые получают страховое обеспечение, в том числе, досрочную и накопительную пенсии.
3. Граждане, которые были осуждены и приговорены судом к принудительным работам.
4. Если субъект, который ранее нигде не был трудоустроен, отказывается два раза от предложенного ему обучения.
5. Если субъект, который был ранее трудоустроен, на протяжении 10 дней дважды отказывается от найденных ему возможных рабочих мест.
6. Лица, не появившиеся без уважительной причины в органах службы занятости на протяжении 10 дней с даты их регистрации.
7. Лица, которые предоставили государственным работникам заведомо неправдивые документы или бумаги, содержащие ошибки.

Особенности постановки на учет на биржу труда беременной женщины

Требования, выдвигаемые к лицам, желающим стать на учет по безработице, не содержат упоминания о беременности. Также законодательством РФ постановлено, что беременность не считается причиной в отказе при заключении трудового соглашения. Следовательно, беременная женщина вправе зарегистрироваться на бирже труда как безработная. Для этого гражданке необходимо быть информированной о том, как встать на биржу труда беременной.

Так, на протяжении 10 дней с момента обращения в службу, субъекту должны предложить две возможные вакансии, исходя из профессиональных навыков гражданки. Если требуемые вакансии не найдены, оформляется регистрация в качестве безработного лица. Беременным так же, как и всем прочим категориям населения, назначается выплата пособия.

Право на выплаты по безработице сохраняется за женщиной на протяжении 30 недель протекания беременности, если в течение этого времени она не оформит трудоустройство.

Начиная с 30 недели беременности, женщина оформляет отпуск по БиР, что означает остановку начисления пособия. Все дальнейшие выплаты, связанные с пособием по уходу за ребенком, осуществляет структура соцзащиты населения. Чтобы безработная женщина была вправе рассчитывать на получение пособия по уходу за ребенком, ей также потребуется подать в органы социальной защиты необходимые документы, куда, помимо прочего, включается выписка из центра занятости о снятии гражданки с учета как безработной.

Пособие по БиР безработной женщине не предоставляется.

Выплаты на бирже труда

Когда человек утрачивает рабочее место, возникает необходимость встать на биржу труда и получать пособие по безработице на период до оформления нового трудоустройства. Суммы пособия начисляются каждый месяц с того момента, как субъекту был официально присвоен статус безработного. Пособие может назначаться на протяжении двух лет. В частности:

Помимо указанного, в 2018 году выплаты по безработице имеют минимальные и максимальные значения, определенные в ПП РФ № 1423 от 24.11.2017г. «О размерах…». В частности:

1. Минимальный объем пособия составляет всего 850 руб.
2. Максимальный размер выплачиваемых средств фиксируется на отметке в 4900 руб.

Необходимо отметить, что в июне 2017 года на портале, где публикуются проекты законодательных документов, был размещен проект о крайних значениях пособия. В данном проекте Министерство труда предлагало не менять минимальный и максимальный объем пособия по безработице. При этом рассматриваемый объем средств не изменялся, начиная с 2009 года.

Также необходимо отметить особенности процедуры постановки на биржу труда в Москве в 2018 году. Исходя из Постановления правительства Москвы № 47 от 27.01.2009г., столичным жителям предоставляется доплата к пособию по безработице в объеме минимального значения данного пособия, то есть, к итоговой сумме выплат также полагаются дополнительные 850 руб. Помимо этого, в Москве безработным жителям компенсируется стоимость передвижения на общественном транспорте в объеме половины цены проездного.

Особенности выплат при постановке на учет на биржу труда после увольнения по сокращению штатов

Распространенным вопросом является, как стать на биржу труда после увольнения по сокращению штатов. Для данной категории безработного населения существуют свои особенности.

В данном вопросе существуют особенности расчетов с бывшим работодателем. Субъект должен стать на биржу труда на протяжении первых 14 дней с момента ухода с должности.

При увольнении в подобных условиях бывший работодатель будет обязан выдать гражданину средства в объеме двух среднемесячных зарплат. Также, если субъект не находит новое место трудоустройства на протяжении первых двух недель, по запросу биржи труда работодатель предоставляет третью выплату бывшему подчиненному в объеме его среднемесячной зарплаты.

Нет ничего зазорного в том, чтобы официально признать себя безработным и начать получать, пусть незначительную, но все-таки финансовую поддержку от государства. Более того, безработным предоставляется шанс сменить профессию, пройдя бесплатное обучение. Однако немногие представляют себе, как встать на биржу труда , поэтому мы постарались восполнить этот пробел.

Для чего все это

Основная задача, которую преследовало государство, учредив, так называемые, государственные центры занятости населения (иначе - учреждения службы занятости) – это помощь в трудоустройстве тем гражданам, которые сами не способны найти себе подходящую работу. Выплата пособий по безработице, то есть финансовая поддержка временно безработных – задача второстепенная, к разочарованию многих любителей, пусть маленькой, но государственной «халявы».

Кто признается безработным

С этой целью обратимся к Закону «О занятости населения в РФ» от 19.04.1991 N 1032-1 . В соответствии со ст. 3 этого Закона безработным признается гражданин:

• трудоспособного возраста;
• не имеющий работы и заработка;
• зарегистрированный в органах службы занятости в целях поиска работы ;
• ищущий работу и готовый к ней приступить.

• не достигли 16-летнего возраста;
• пенсионер по старости;
• в течение 10 дней с момента регистрации в качестве безработного отказались от 2 разных вариантов предложенной вам работы (временной или постоянной);
• в течение 10 дней с момента регистрации в качестве безработного не явились без уважительных причин для получения предложений по имеющимся вариантам работы или регистрации в качестве безработного;
• осуждены к исправительным работам или лишению свободы;
• представили подложные документы на регистрацию.

Однако статус «безработный» - отнюдь не единственная категория, которой оперирует государство. Порядок регистрации граждан в качестве безработных регламентируется Постановлением Правительства РФ от 22.04.1997 N 458 . П. 2 этого нормативного акта гласит: «…Регистрация безработных граждан осуществляется учреждениями службы занятости по месту жительства в следующей последовательности:

• первичная регистрация безработных граждан;
• регистрация безработных граждан в целях поиска подходящей работы;
• регистрация граждан в качестве безработных ;
• перерегистрация безработных граждан…»

Первичная регистрация безработных граждан

Смысл этой процедуры, как нам представляется, в том, чтобы проверить гражданина на настойчивость. Итак, вы приходите в учреждение службы занятости, где вас принимают безо всяких документов, записывают ваши данные, расспрашивают о причинах поиска работы, рассказывают о наличии вакантных мест по вашей специальности, о возможности переквалификации, о необходимых документах для регистрации в качестве безработного и все… Ни тебе мешка денег, ни статуса безработного.

Регистрация безработных граждан в целях поиска подходящей работы

Собрав все необходимые документы, вы вновь обращаетесь в службу занятости, но уже для регистрации в качестве безработного в целях поиска подходящей работы. Регистрация осуществляется в течение одного дня с момента подачи вами всех документов:

• паспорта;
• трудовой книжки;
• диплома (аттестата);
• справки с последнего места работы о размере среднего месячного заработка за последние 3 месяца.

Для тех, кого уволили в связи с сокращением штатов, крайне желательно зарегистрироваться в течение 14 дней с момента увольнения, так как есть шанс получить от бывшего работодателя еще одно выходное пособие в размере среднего месячного заработка, если вас не трудоустроили в течение 10 дней с момента регистрации (ст. 178 ТК РФ).

В течение 10 дней с момента регистрации вам должны:

• по возможности предложить 2 варианта подходящей работы (временной или постоянной);
• при отсутствии подходящих должностей предложить вам по желанию участие в общественных работах;
• предложить повысить квалификацию или пройти переподготовку.

• направление на работу за пределами транспортной доступности, которая определяется органом местного самоуправления;
• направление на работу без подтверждения вакансии со стороны потенциального работодателя;
• приглашение в учреждение службы занятости чаще, чем раз в 2 недели, если речь идет не о предложении подходящей работы.

• уровню профпригодности;
• условиям последнего места работы;
• состоянию здоровья;
• транспортной доступности рабочего места.

• впервые ищущим работу (ранее не работавшим) и при этом не имеющим профессии (специальности);
• уволенным более одного раза в течение 1 года, предшествовавшего началу безработицы, за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством РФ;
• прекратившим индивидуальную предпринимательскую деятельность;
• стремящимся возобновить трудовую деятельность после длительного (более 1 года) перерыва, а также направленным органами службы занятости на обучение и отчисленным за виновные действия;
• отказавшимся повысить (восстановить) квалификацию по имеющейся профессии (специальности), получить смежную профессию или пройти переподготовку после окончания первого периода выплаты пособия по безработице;
• состоящим на учете в органах службы занятости более 18 месяцев, а также не работавшим более трех лет;
• обратившимся в органы службы занятости после окончания сезонных работ.

Итак, подходящей работы для вас не нашлось. В этом случае на 11-й день после регистрации в целях поиска подходящей работы вас обязаны зарегистрировать в качестве безработного. Одновременно с этим принимается решение о назначении вам пособия по безработице (ч. 2 ст. 31 Закона). Остановимся поподробнее на порядке выплаты и определении размера пособий.

Размер и период пособий определяется исходя из вашего стажа, основания увольнения и предыдущих условий труда (ст. 30 Закона). По общему правилу, размер пособий привязан к размеру среднего заработка. Но есть и исключения. Для граждан, впервые ищущих работу, уволенных за виновные действия, не работавших длительное время – к минимальному размеру пособий. Для граждан, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к нему местностям и получающих минимальный размер пособия, производятся дополнительные начисления на «минималку» в размере районного коэффициента. Тем, кто подвергся воздействию радиации в Чернобыле, на объединении «Маяк» и при сбросе отходов в реку Теча, к пособию по безработице выплачивается дополнительное пособие.

Период выплаты пособий

Период выплаты пособия по безработице в соответствии с ч. 4 ст. 31 Закона составляет 12 месяцев. Для хулиганов (уволенных за виновные действия) и бездельников (возобновляющих трудовую деятельность после длительного перерыва) этот срок сокращен в 2 раза. Если гражданин не устроился на работу в течение 1 периода, он имеет право на повторное получение пособия. Общий срок выплаты пособий не может превышать 24 месяцев.

Размер пособия по безработице

Это, пожалуй, самый интересный вопрос для безработных. Если вас пытаются убедить в том, что размер вашего пособия колеблется между минимальным и максимальным размером пособия, то это не совсем так. Размеры пособий установлены ст. 33 Закона и выглядят следующим образом в 1 период:

· 75% от среднемесячного заработка за 3 месяца - первые 3 месяца периода;

· 60% - последующие 4 месяца периода;

· 45% - оставшиеся месяцы периода, но не выше максимального и не ниже минимального размера пособия, установленного Правительством РФ.

Впервые ищущие работу, а также уже упомянутые хулиганы и бездельники вынуждены довольствоваться минимальным размером пособия по безработице (ст. 34 Закона).

К слову сказать, минимальный и максимальный размер пособия устанавливаются Правительством РФ и на 2010 год составляют, соответственно:

• минимальный размер – 850 рублей в месяц.
• максимальный размер – 4 900 рублей в месяц.

Размеры пособий ничем не отличаются от прошлогодних, что вызывает некоторое недоумение.

Основания для прекращения выплаты пособия:

• трудоустройство;
• переподготовка или повышение квалификации по направлению органов службы занятости с выплатой стипендии (в этом случае пособие трансформируется в стипендию);
• неявка в службу занятости без уважительных причин более месяца;
• переезд в другую местность;
• попытки получения либо получение пособия по безработице обманным путем;
• осуждение к исправительным работам или лишению свободы;
• назначение трудовой пенсии по старости, в том числе досрочного назначения трудовой пенсии по старости (части трудовой пенсии по старости), либо назначения пенсии по старости или пенсии за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению;
• отказа от посредничества органов службы занятости (по личному письменному заявлению гражданина);
• смерти безработного.

• отказ в период безработицы от 2 вариантов подходящей работы;
• отказ по истечении трехмесячного периода безработицы от участия в оплачиваемых общественных работах или от направления на обучение органами службы занятости граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших) и при этом не имеющих профессии (специальности), стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва;
• явка на перерегистрацию в состоянии опьянения;
• увольнение с последнего места работы (службы) за нарушение трудовой дисциплины и другие виновные действия, а также отчисления гражданина, направленного на обучение органами службы занятости, с места обучения за виновные действия;
• нарушение без уважительных причин условий и сроков перерегистрации в качестве безработного;
• самовольное прекращение обучения по направлению органов службы занятости.

Основания для снижения размера пособия на 25% сроком до 1 месяца:

• неявка без уважительных причин на переговоры о трудоустройстве с работодателем в течение 3 дней со дня направления органами службы занятости;
• отказ без уважительных причин явиться в органы службы занятости для получения направления на работу (учебу).

• отпуска по беременности и родам;
• выезда безработного из места постоянного проживания в связи с обучением в вечерних и заочных учреждениях профессионального образования;
• призыва безработного на военные сборы, привлечения к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе, с исполнением государственных обязанностей.

Немного о перерегистрации

Перерегистрация необходима для контроля и учета безработных. Эта процедура проводится не реже 2 раз в месяц и заключается в явке безработного в орган службы занятости в назначенное время и предоставлении документов, которые он предъявлял при регистрации в качестве безработного. В случае невыполнения данного требования, выплата пособия либо прекращается, либо приостанавливается на срок до 3 месяцев.

Заключение

Как видно из всего вышесказанного, быть безработным не так уж и легко, как может показаться на первый взгляд. Самое главное - не надеяться во всем на помощь государства, а постараться самому решить свои проблемы с трудоустройством.

При потере официального рабочего места и стабильного заработка государство гарантирует временную финансовую помощь. Она выражается в выплате пособий и содействию по трудоустройству. Для этого нужно знать, как встать на биржу труда – официальный государственный орган, защищающий права граждан на трудоустройство.

Официальный статус безработного

Основные положения описаны в законе 1032-1, регламентирующий порядок поставки на учет в Центр занятости населения (ЦЗН), порядок начисления и выплаты пособий. Официальный статус безработного может быть присвоен каждому гражданину РФ, который не имеет возможности получать доход от каких-либо видов деятельности: труд по найму (договору), частное предпринимательство и т.д.

Перед тем как встать на учет в центр занятости, необходимо продумать следующие моменты:

• Узнать точное расположение, адрес и приемные часы местного ЦЗН. Сделать это можно на официальном сайте ФСпТЗ .
• Подготовить пакет документов для центра при постановке на учет. С их перечнем можно ознакомиться на официальном ресурсе Службы или при посещении отделения.
• Узнать перечень дополнительных услуг. С их помощью можно не только быстро найти работу, но и получить новую специальность или улучшить навыки имеющейся.

До того, как встать на учет по безработице, следует изучить требования к заявителю. Согласно действующим нормам, не каждый может претендовать на денежное пособие со стороны государства. При увольнении по сокращению штата работодатель обязан выплатить компенсацию в размере двух среднемесячных зарплат. Но для биржи труда необходимо встать на учет в течение двух недель. Фактически пособие от государства будет начисляться только на третий месяц.

Кто не может получать пособия

Предварительно необходимо изучить ограничения по оформлению на биржу труда. Они описаны в статье 3, пункт 3 закона 1032-1. Официально устроиться на работу в РФ можно с 14 лет по согласию родителей или опекунов. Однако для постановки на биржу труда минимальный возраст начинается с 16 лет, независимо от факта трудоустройства до этого.

Кроме этого, постановка на учет в центр по трудоустройству населения невозможна для следующих категорий граждан:

• Пенсионеры, независимо от вида пенсии – страховая, накопительная, по выслуге лет или по старости.
• Снятие с учета в ЦЗН при отказе от двух вариантов трудовой деятельности, которые были предоставлены в течение 10 дней. Аналогичные меры предпринимаются при нежелании повышать квалификацию или пойти на бесплатные курсы по обучению другой специальности.
• Осужденные.
• При предоставлении документов с недостоверной информацией.

Во всех остальных случаях в центрах занятости обязуются выплачивать необходимый размер пособий, способствуют поиску новой должности.

В 2017 году изменений в законодательстве не было. Последние корректировки закона датируются декабрем 2016 года и в основном касаются регламента работы служащих ФСпТЗ.

Подготовка документов

В 2017 году правила регистрации и перечень документов для постановки на учет в центр занятости населения не изменились. Граждан России можно условно разделить на две категории: у кого есть официальный трудовой стаж и у кого его нет. Дополнительно учитывается, что обучение в высших учебных заведениях не может быть приравнено к работе.

Регистрация в центре занятости выполняется при предъявлении следующих документов:

• оригинал трудовой книжки;
• справка о размере среднемесячного заработка за последние 90 дней;
• удостоверение личности;
• дипломы или аттестаты о среднем, специальном или высшем образовании;
• выписку лицевого счета, выдается органами ПФ РФ.

Дополнительно следует знать, какие документы нужно собрать, чтобы встать на биржу труда без официального стажа работы. В вышеописанном перечне будут отсутствовать трудовая книжка и справка о доходах. Ответ будет получен в течение 7 рабочих дней.

На основании полученной информации сотрудники биржи будут подбирать соответствующие вакансии. По желанию заявителя могут выписываться направления на курсы по повышению квалификации.

Расчет размера пособий

Некоторые по ошибке воспринимают оформляемое пособие по безработице как один из видов заработка. Фактически это отчисления из Пенсионного и Страхового фонда, размер которых зависит от трудового стажа, времени работы и размера получаемой зарплаты.

Так как встать на биржу труда может любой гражданин РФ, но получать помощь от государства не каждый – рекомендуется самостоятельно рассчитать размер пособия. Делается это по следующему алгоритму:

• 75% от суммы, которая указана в справке, выплачивается первые 3 месяца;
• 60% – последующие 4 месяца;
• 45% – до конца года.

Через 12 месяцев после постановки на биржу труда, если по каким-либо причинам новое рабочее место не было найдено – будет выплачиваться минимальное пособие по безработице. Размеры минимальной и максимальной выплат в этом году – 850 и 4 900 рублей соответственно.

Дополнительно на размер пособия влияет фактический стаж, условия работы и причины, по которым заявитель был уволен. Также важно знать, какие документы нужны для постановки на учет. Данные в них должны соответствовать действительности.

Правила биржи и последствия их нарушений

После постановки на учет работники Центра занятости должны подготовить вакансии для соискателя. При этом учитывается его профессиональный опыт, профильное образование, стаж, возраст и дополнительные пожелания. Оклад не должен быть существенно ниже, чем на предыдущем месте работы.

После того, как зарегистрировались и встали на учет – рекомендуется ознакомиться с имеющимися вакансиями. Обычно данные о них размещаются на информационной доске. Дополнительную информацию о конкретной вакансии можно взять у специалиста Центра.

Дополнительные условия:

• новые предложения о появившихся вакансиях поступают не реже 1 раза в 2 недели;
• перерегистрация и обязательное посещение биржи – 2 раза в месяц;
• обязательное посещение организаций, информация о которых предоставлена сотрудниками ЦЗН.

Если второй пункт не мог быть выполнен по уважительным причинам – следует предоставить подтверждающие документы. Это может быть медицинская справка, выписка из соответствующей государственной или коммерческой организации.

При нарушении вышеописанных правил выплаты будут прекращены. Это же произойдет при отказе устроиться на работу по одной из двух предложенных вакансий. Исключение – предоставление аргументированных причин – несоответствие профилю деятельности, низкий уровень оплаты.

Также прекращение выплаты пособия по безработице инициируется при подтвержденном отказе проходить специализированные курсы. Однако при возникновении конфликтных ситуаций, чтобы встать на учет снова, можно подать исковое заявление в суд.

Декретный отпуск и инвалидность – как это влияет на постановку

Перед подачей документов нужно изучить необходимые условия регистрации. Иногда возникают вопросы для некоторых категорий граждан. В частности – матерям, находящимся в декретном отпуске и людям с ограниченными возможностями.

В первом случае претендовать на невозможно, если декретный отпуск оформлялся на старом месте работы. Фактически за мамой на законодательном уровне закреплено рабочее место, куда она сможет выйти после 3-х лет с момента рождения ребенка. Исключение – декрет без стажа работы. В таком случае будет выплачиваться минимальный размер пособия, поиск вакансии затруднен из-за нежелания работодателя нанимать работницу с маленьким ребенком.

Инвалидность не всегда является препятствием для регистрации в Центре занятости. Если в медицинском заключении указывается, что человек может выполнять определенные виды работы – он может подавать документы на регистрацию.

Перечень информации, которая нужна для биржи:

• вышеперечисленный пакет документов;
• медицинская справка;
• программа реабилитации, если была потеря трудоспособности из-за несчастного случая.

При выборе предложений от работодателей служащие ЦСН будут учитывать условия работы и максимально допустимые нагрузки. Важно – при нарушении правил будут применены те же меры наказания, что и для рядовых зарегистрированных. Это нужно учитывать при планировании посещений и откликов на вакансии.

В видеоматериале подробно описывается, как правильно зарегистрироваться на бирже труда.

Содержание

Потеря работы надолго выбивает из колеи, поиск нового места может занять много времени. Существует программа поддержки безработных граждан – пособие по безработице, для получения которого необходимо обратиться на биржу труда в региональном центре занятости. Человек признается официально безработным и получает право на денежную поддержку на время поисков нового места работы. Помощь носит временный характер и выплачивается до момента устройства на работу.

Что такое пособие по безработице

Социальные выплаты на бирже труда назначаются людям, признанным в надлежащем порядке безработными. Денежная помощь назначается государством сразу по признанию человека неработающим. Нормативной основой является «Закон о занятости населения» №1032-1 от 19 апреля 1991 года. Процедура признания лица безработным прописана в «Порядке регистрации безработных граждан Российской Федерации», который был утвержден Правительством (Постановление номер 458 от 22 апреля 1997 года).

Кто имеет право на пособие

Выплата пособия по безработице гарантируется федеральным законодательством всем трудоспособным гражданам РФ старше 16 лет и младше 60 лет, которые на данный момент не работают, не ведут предпринимательскую деятельность и не являются студентом учебного заведения на очной форме. Начисляется с момента официальной регистрации в Центре занятости.

Условия назначения

Помощь безработным назначается, когда человек встал на учет по месту жительства или временной регистрации и предоставил сведения о своем предыдущем месте работы. Тем, кто ищет работу впервые, можно обойтись паспортом гражданина РФ и документом об образовании. При ликвидации предприятия или сокращении штата назначаются дополнительные премии в размере средней зарплаты, но для этого надо встать на учет не позднее чем через две недели после увольнения.

Как оформить пособие по безработице

Первое, встать на учет в Центр занятости населения по месту жительства, представить необходимые документы. Далее надо получить официальный статус безработного в региональном Центре занятости, с момента получения этого статуса начисляется пособие. Гражданин информируется о правилах получения, дается информация о способе перечисления денег (на карту Сбербанка или банковский счет).

Как получить статус безработного в центре занятости

Статус безработного получается не сразу. После предъявления полного пакета документов, проверки их подлинности и соответствия требованиям представления регистрации на бирже труда гражданину предлагается несколько вариантов трудоустройства:

• любые имеющиеся вакансии;
• участие в общественных работах;
• переподготовка или обучение профессии;

Претендент на статус безработного должен в течение 10 дней дать ответ на эти предложения, если ему не будет предложено подходящей работы, он становится на учет и считается официально безработным. Вакансии предоставляются:

• соответствующие профильному образованию;
• допустимые по состоянию здоровья;
• с заработной платой выше прожиточного минимума;
• расположенные в зоне доступности (черта города или поселка по месту жительства гражданина).

Центр занятости может отказать в постановке на учет (спустя месяц можно обратиться для перерегистрации снова):

• при неявке в 10-дневный срок в Центр занятости после подачи документов;
• при отказе от двух и более вариантов трудоустройства или обучения;
• при выявлении фальсификации документов и несоответствия сведений с предыдущего места работы;

Документы для постановки на учет

Для того чтобы встать на учет, требуется предъявить следующие документы:

• трудовая книжка (если человек был до этого момента устроен официально);
• паспорт гражданина РФ;
• документ об образовании (если он не на русском языке, переведенный у нотариуса);
• пенсионное свидетельство;
• свидетельство ИНН;
• справка о среднем размере заработка с предыдущего места работы (для тех, кто ищет работу впервые, не требуется);
• программа реабилитации (с медицинскими рекомендациями по трудоустройству) для инвалидов.

Основные документы (паспорт и трудовая книжка) предоставляются оригиналы. Для получения справки надо обратиться в бухгалтерию организации, откуда гражданин был уволен. Для проверки достоверности сведений поданных документов специалисты Центров занятости могут отправлять работодателям запросы на определение подлинности и предоставления дополнительной информации.

Размеры пособия по безработице

Размер зависит от величины заработной платы за три последних месяца на месте работы. В 2019 году минимальный размер пособия по безработице составлял 850 рублей, максимальный – 4900 рублей (согласно Постановлению Правительства РФ № 1326 от 08.12.2016 года). Эти показатели держатся уже 8 лет, последнего повышения не было с 2009 года. Правительство планирует поднять размер пособия до 8000 рублей, но пока это только обсуждается. Сумма одинакова для всех регионов.

От чего зависит пособие по безработице

Сумма ежемесячной выплаты по безработице регулируется не только размером заработка на последнем месте работы. Определяющим фактором является

• стаж официального трудоустройства до увольнения (не менее 26 недель);
• продолжительность периода увольнения и обращения в Центр занятости
• обстоятельства увольнения;
• момент постановки на учет в Центр занятости;
• стаж работы;
• возраст.

На размер стипендии может влиять районный коэффициент, если он имеется в регионе, где человек проживает. Например, размер районного коэффициента Крайнего Севера и Заполярья 2.0, все выплаты по безработице увеличиваются дважды, то есть максимальный размер пособия по безработице будет не 4900 р., а 9600, а минимальная величина устанавливается не 850, а 1700.

Максимальное пособие

Установленная законодательством сумма максимальных денежных выплат по безработице выплачивается в размере 4900 рублей. Она начисляется лицам, которые имели высокий средний доход на предыдущем месте работы, оплачиваемый стаж продолжительностью 26 календарных недель. При расчете учитывается только официальная зарплата. Играет роль причина увольнения, нарушителям трудовой дисциплины величина суммы пособия сокращается.

Минимальный размер пособия

Наименьшая сумма выплаты по безработице составляет 850 рублей и рассчитываются в следующих случаях:

• ранее не работавшие граждане;
• перерыв между увольнением и обращением в Центр занятости более года;
• причина увольнения – нарушение трудовой дисциплины и другие проступки;
• имеющие оплачиваемый стаж на предыдущем месте работы менее 26 недель;
• отчисленные с курсов обучения, на которые их направила служба занятости.

Размер пособия по безработице при необходимом стаже

Основанием для расчета считается средний заработок на последней работе, но в пределах минимальной и максимальной суммы (в размере 850 и 4900 рублей). Порядок денежных перечислений насчитывает два 12-месячных периода, причем вначале сумма рассчитывается подобным образом:

• первые три мес. – величина выплаты составляет 75% заработной платы;
• следующие четыре мес. – 60%;
• далее – 45%.

Порядок выплаты пособия по безработице

Основной документ, который регулирует начисление пособия – «Закон о занятости населения» номер 1032-1 от 19 апреля 1991 года. Перечисление денег производится ежемесячно в течение 36 календарных месяцев, но не более 12 месяцев в суммарном исчислении (редакция ФЗ №361-ФЗ от 30 ноября 2001 года). Минимальный и максимальный размер прописан в Постановлении Правительства РФ от 08.12.2016. Если работник был уволен по сокращению или по причине ликвидации предприятия, пособие начисляется после завершения выплаты средней заработной платы (ред. 367-ФЗ от 27.12.2009 года).

В первый 12-месячный период помощь выплачивается в установленных пределах максимального и минимального размера (850 и 4900 р.). Во второй 12-месячный период начисляется минимальная сумма выплаты, которая умножается на процентную величину коэффициента региона, где проживает безработный (если таковой имеется), фактически это 850 рублей.

Порядок начисления

Помощь начисляется с первого дня признания человека безработным. Далее рассчитывается размер (не более максимальной величины пособия 4900 и не менее 850 рублей), после чего сумма переводится на указанный гражданином безналичный счет в Сбербанке. Детям (до 23 лет), оставшимся без попечения родителей, выплачивается дополнительная льгота – премия – 850 рублей в течение полугода.

Сроки выплаты

Рекомендуется не затягивать с посещением центра занятости после увольнения, ведь субсидия начисляется не с момента увольнения, а после прохождения процедуры официального признания безработным. Пособие выплачивается ежемесячно до 26 числа (допускается два раза в месяц, но не более). Главное условие сохранения выплат – необходимость регулярно регистрироваться у инспектора Центра занятости для повторной регистрации, за невыполнение выплата приостанавливаются.

Продолжительность выплаты

Сроки выплаты пособия по безработице составляют 24 месяца при максимальной продолжительности поиска работы до трех лет. Однако существуют категории безработных, которым денежная премия может быть продлена:

• трудовой стаж составляет 25 лет и более, но пенсионный возраст еще не наступил (выплата продлевается на две недели за каждый отработанный год, который превышает стаж пенсионного страхования);
• человек был уволен по ликвидации предприятия или сокращения штата – есть возможность оформления досрочной пенсии, если до нее не хватает не больше двух лет (статьи 27, 28 ФЗ «О трудовых пенсиях РФ»).

Основания для прекращения выплат

Выплаты прекращаются одновременно со снятием с учета в следующих случаях:

• поиск работы завершен;
• непосещение более месяца Центра занятости;
• переезд в другой регион;
• обман органов службы занятости;
• личной инициативе безработного (по письменному заявлению);
• назначения пенсии по старости, за выслугу лет;
• осуждения безработного и направление его в места лишения свободы или на исправительные работы;
• выплата стипендии при прохождении курсов по переподготовке по направлению из Центра занятости.
• смерть безработного (наследники получают единовременную выплату в размере максимального ежемесячного пособия).

Видео

Практически каждый человек сталкивался с такой проблемой как безработица. Причинами безработицы могут послужить достаточно разные факторы. То внезапно обрушившийся на всю страну экономический кризис, то появление у работодателя слишком завышенных требований при трудоустройстве, а также множество других факторов, которые не дают гражданину возможности нормально работать и зарабатывать себе на жизнь.

Для того, чтобы получать пособие по безработице на бирже труда, необходимо предоставить определенные документы при регистрации . К таким документам относятся: паспортные данные, идентификационный номер налогоплательщика, трудовая книжка, свидетельство по страхованию, образовательные документы (диплом, аттестат и др.) и их копии, справка о средней заработной плате с места, где вы работали в последний раз, а также необходимо написать заявление.

Как встать на биржу труда и получить пособие по безработице?

Первым действием должен быть поход в центр занятости, обычно такие центры находятся в каждом регионе (важно уложиться в срок постановки на учет после увольнения). Далее нужно будет обратиться в нужный кабинет по месту прописки, после чего сотрудник биржи труда разъяснит все нюансы о порядке вступления на биржу и о том, что требуется для официального оформления. Как только документы готовы, можно приступить к написанию заявления. Каждый месяц будет начисляться выплата, пока не будет подобрана подходящая для работа.

Условия постановки на биржу труда

Все, кто намерен встать на биржу труда, должны знать условия постановки в ЦЗН, а также знать о том, какие обязанности возлагаются на безработного.

Какие условия необходимо выполнить :

• Для того, чтобы получать пособие, гражданин должен в обязательном порядке отмечаться на бирже труда два раза в месяц. Сроки и точное время назначаются сотрудником центра. За невыполнение данного требования может снижаться пособие, в крайних случаях возможно полное лишение выплат.
• Центром занятости будут предлагаться места работы, которые будут соответствовать квалификации. В течении трех дней после того, как предоставляется информация о данном вакантном месте, нужно будет явиться на собеседование.
• По истечению одного года безработный должен выбрать работу по предлагаемым вакансиям от биржи. Если этого не последует, то центр занятости имеет полное право посчитать подходящим для безработного любую работу.

Кто не может быть признан безработным?

Прежде, чем обращаться в ЦЗН, необходимо знать то, что не каждый имеет право и возможность встать на биржу и получать за это денежную помощь.

• лица, которые получают возрастную пенсию;
• лица, которые не достигли 16-летнего возраста;
• лица, которые привлечены к исправительным работам;
• гражданин, ранее становившийся на учет в бирже труда, без опыта работы и навыков и отказавшийся дважды от курсов по обучению.

Документы для получения пособия по безработице

Чтобы законно зарегистрироваться в ЦЗН, необходимо предоставить следующий пакет документов:

• паспорт гражданина или иной другой документ, подтверждающий его личность;
• трудовая книжка или иной другой документ, который подтверждает наличие стажа на предыдущих местах работы;
• документы, подтверждающие получение образования и квалификации, такими документами считаются диплом и аттестат, также нужны копии;
• справка о среднем заработке за последний трехмесячный срок с последнего места работы, ее можно получить в бухгалтерии организации;
• письменное заявление, которые оформляется непосредственно в самом центре.

Период получения пособия по безработице входит ли в стаж?

Период получения денежного пособия по безработицы входит в стаж, поскольку это прописано законодательно в ст. 10 и 11 ФЗ » О пенсиях по труду в РФ», который действует с 17.12.2001 года.

Условия получения пособия по безработице в центре занятости

Условия получения материальной помощи :

• Выплаты пособия производятся строго для тех граждан, которые официально признаны безработными.
• Выплаты назначаются в один и тот же срок с признанием безработным.
• Начисление выплат производится с первого дня.
• Граждане, не получившие работу после первого периода выплат, могут встать на биржу второй раз.
• Пособие начисляется каждый месяц, при соблюдении гражданином всех требований центра.

Порядок получения пособия по безработице

Пособие выплачивается с момента регистрации на бирже труда, то есть с первого дня. Выплаты производятся раз в месяц, за срок 18 календарных месяцев, пособие может быть выплачено только за 12 раз. Если не нашлась подходящая работа, гражданин может вновь устроиться на биржу.