Чего не берут алименты. Расчет алиментов — как начисляются и удерживаются с заработной платы

Родители несут ответственность за своих детей, поэтому они обязаны заботиться о своих детях до достижения ими совершеннолетия вне зависимости от условий проживания.

Они самостоятельно устанавливают порядок, форму предоставления содержания отмечается . Согласно его указаниям если семья распадается, то в первую очередь родителям необходимо оговорить условия содержания совместных детей.

Основные понятия

На практике принято взыскивать с родителя, отказывающегося в добровольном порядке содержать своего ребенка алименты.

Хотя в некоторых семьях приходят к единому мнению в результате обоюдного согласия родителей, мирно решая вопрос о дальнейшем воспитании детей после . Но зачастую такого вида вопросы решаются путем судебного разбирательства.

Что это такое

В российском законодательстве к алиментам относят средства в денежном и натуральном эквиваленте, которые уплачивает один из родителей на содержание несовершеннолетнего ребенка другому.

Они подлежат выплате при разводе родителей, потому что Семейный кодекс в одинаковой мере налагает обязанность за воспитание детей на обоих родителей. Алименты взыскиваются в судебном порядке при отказе родителя уплачивать их в добровольном порядке.

Вопрос относительно выплаты денежного пособия на воспитание ребенка можно разрешить двумя путями:

  1. В ходе судебного заседания при подаче , где устанавливается его фиксированный размер.
  2. Путем мирного с указанием конкретной суммы пособия, достигаемого между родителями ребёнка, которое заверяется у нотариуса. В договоре указываются способы, порядок совершения оплаты, размер алиментов и их индексации.

Права ребенка в обоих случаях не должны никоим образом ущемляться. При этом на 1 ребенка независимо, в каком возрасте он находится, начисляются алименты размером 25 % от общего дохода.

Если родитель не трудоустроен, у него нет постоянного источника дохода, то размер алиментов устанавливается исходя из МРОТ или минимальной заработной платы. Он подсчитывается с учетом величины прожиточного минимума.

Согласно действующим законодательным актам неимение источника дохода не освобождает родителя от уплаты алиментов на содержание ребенка.

Его источником являются все официальные виды начислений:

  • заработная плата, выдаваемая по месту трудоустройства родителя;
  • трудовая пенсия, если родитель достиг старости;
  • гонорары, вознаграждения, оплачиваемые по договорам работодателем.

В соответствии со права отца на ребенка при уплате алиментов остаются без каких-либо ограничений. Отец может быть лишен или ограничен в воспитании ребенка только в случае уклонения от уплаты алиментов.

По общеустановленным правилам алименты выплачиваются ребенку до достижения возраста, равного 18 годам. Если он продолжает обучение на дневном отделении образовательного учреждения, то до окончания обучения.

Кто имеет право

Действующий в Федерации семейный кодекс наделяет правом на получение алиментов нижеперечисленных лиц:

Показатели Описание
Несовершеннолетних детей от содержания которых один из родителей отказывается
Совершеннолетних детей не имеющих возможности вести полноценную трудовую деятельность
Нетрудоспособный супруг относящийся к категории малообеспеченных граждан
Беременная супруга на период времени до рождения ребенка и достижения им трехлетнего возраста
Один из ухаживающих за совместным ребенком-инвалидом супругов или бывший супруг причем он может получать алименты после достижения совершеннолетия ребенка, если была признана в детстве, его отнесли к I группе
Бывший супруг утративший способность трудиться до расторжения брака или в течение одного года после его расторжения
Нуждающийся в денежном содержании супруг ставший пенсионером по старости на протяжении пяти лет после расторжения брачных уз

Иногда встречаются случаи, когда вопрос — «как не платить алименты?» автоматически отпадает. Ребенок до достижения им совершеннолетия стал материально обеспеченным и независимым человеком, поэтому он нуждается более в материальной помощи от родителей.

С какого момента удерживаются

Дата удержания алиментов определяется в зависимости от способа осуществления выплат. При заключении мирного соглашения период совершения удержаний начинается с момента его подписания, а выплата производится через месяц.

Если алименты взыскиваются через суд, то они начисляются с момента обращения в судебное учреждение, когда исковое заявление было подано для рассмотрения.

Если с момента расторжения брака прошло некоторое время, то алименты можно взыскать за последние три года до дня обращения в суд.

Но при этом необходимо заявителю предоставить бумаги, разъясняющие причину не обращения в него. Она должна быть уважительной, иметь обоснование.

Порядок оформления

Алименты на несовершеннолетнего ребенка начисляются согласно указаниям , действующего в Федерации.

Согласно его указаниям алименты начинают удерживать с момента регистрации в канцелярии суда искового заявления. Суд открывает дело, по которому он вправе вынести постановление без присутствия сторон.

Пакет документов

Чтобы получить алименты с родителя в суд подается пакет документов, который содержит:

  1. Копию .
  2. Копию ребенка.
  3. Копию свидетельства о расторжении брака.
  4. Копию паспорта заявителя.
  5. Справку о местожительства родителя, о его .
  6. Квитанцию об оплате за услуги суда.


Встречаются случаи, когда суд просить предоставить дополнительные справки, содержащие сведения о ребенке. Например, о состоянии здоровья ребенка.

В некоторых случаях суд просит представить справку об официальном трудоустройстве заявителя, его доходах.

Куда подавать

Один из родителей, с кем ребенок остается жить после развода, подает заявление в суд с просьбой взыскать алименты с родителя, самоустранившегося от содержания совместного ребенка.

Оно подается в судебное учреждение по постоянному месту проживания родителя, уклоняющегося от совершения выплат. К нему прилагается пакет обязательных документов.

Суд выносит свое постановление после:

  • проведения всестороннего анализа сложившейся ситуации;
  • исследования материального положения родителей;
  • детального рассмотрения условий проживания.

Обычно решение суда не пересматривается, потому что оно является окончательным.

Видео: алименты

Как выплачиваются

По общепринятым правилам удержание алиментов производиться бухгалтерией предприятия, которая затем перечисляет их по месту назначения.

При мирном урегулировании вопроса родитель передает алименты лично другому родителю или перечисляет их на расчетный банковский счет.


Способы уплаты

Выплата алиментов осуществляется в виде:

Каким образом и куда перечислять алименты бухгалтерия согласовывает с получателем, который выбирает по своему усмотрению:

Если оплата предусмотрена соглашением, то производится в натуральном эквиваленте. Какой бы способ не был выбран, выплата должна осуществляться своевременно без каких-либо задержек и отговорок.

Срок выплаты

По предписанию Семейного кодекса, а именно причитающееся в качестве алиментов денежное пособие выдается на руки получателю в продолжение трех дней со дня выдачи заработной платы на предприятии.

Волнующие вопросы

Немаловажным является вопрос о доходах родителя, с чего берутся алименты, а с каких видов заработка они не взыскиваются. Многих имеющих основную и дополнительную работу граждан интересует, с какой именно заработной платы будут взыскиваться алименты или одновременно с двух заработков.

Но из всех наиболее волнующими являются нижеперечисленные вопросы:

Вопрос Ответ
Можно ли алименты перечислять на счет ребенка? перечисление алиментов на сберкнижку ребенка в банке возможно согласно указаниям статьи Семейного кодекса, где разъяснено положение об имущественных правах ребенка. Родитель, платящий алименты должен обратиться в суд с просьбой определения порядка совершения выплат по алиментам. Но в таком случае по решению суда перечислению подлежит 50 % от причитающейся суммы, потому что алименты предназначены на содержание, образование ребенка
Как избежать оплаты? согласно указаниям прекращение выплаты алиментов возможно при условии обретения дееспособности не достигшим совершеннолетия ребенком. Он будет считаться дееспособным — при его вступлении в законный брак, если он стал родителем, официально трудоустроился или открыл свое дело, занявшись частным предпринимательством. Если имело место преступление, которое совершил получатель алиментов в отношении плательщика алиментов. В сложившейся ситуации родитель имеет полное право подать исковое заявление на получателя алиментов
Можно ли отказаться? по законодательным актам отказаться от уплаты алиментов невозможно. Он согласно указаниям кодекса о семье расценивается как прямое ущемление прав ребенка, не достигшего совершеннолетия. В соответствии с правовыми актами обязанность по уплате алиментов при условии усыновления ребенка новый муж матери. На практике встречаются случаи отказа матери от получения алиментов с положительным результатом, для чего нужно оформить добровольный отказ, обосновав причину. Оно заверяется у нотариуса при условии предоставления документа, свидетельствующего о способности содержать ребенка без помощи второго родителя. Отказ можно оформить временно до определенного срока.
Оформляется на ребенка, взысканных через суд подачей заявления судебному приставу вследствие чего забирается исполнительный лист. Но остается в силе, поэтому дело можно возобновить в любое время. Если бывший супруг обратиться в суд с заявлением, что его отстраняют от содержания ребенка, то супруга может быть привлечена к ответственности. В такой ситуации выплата алиментов совершается в принудительном порядке.


Законодательная база

Вопросы урегулирования порядка начисления, выплаты алиментов регламентируется правовой базой, в которую входят законодательные акты Российской Федерации:

  1. Семейный кодекс, где подробно излагаются вопросы взаимоотношений в семье, ответственность, обязанности родителей в отношении детей.
  2. . Его новая редакция действует с 2013 года. В нем разъяснены вопросы, касающиеся вида и способов дохода, с которых подлежит удержание алиментов.

Вдобавок к вышесказанному необходимо заметить, что самовольно устраняющиеся от воспитания своих детей, отказывающиеся от них родители должны отвечать за свои проступки перед ними, обществом.

К ним необходимо применять суровые меры воздействия, вплоть до лишения свободы. Факт отказа от содержания родителем может отрицательно повлиять на моральные, психические характеристики будущего гражданина России.

Все счастливые семьи похожи друг на друга, каждая несчастливая семья несчастна по-своему». С этим высказыванием сегодня согласится и множество работодателей: зачастую при разводе в семье остаются дети, и работодатель вынужден высчитывать алименты из заработной платы сотрудника. И сколько существуют разводы, столько актуальна тема взыскания алиментов.

Алиментные обязательства

Обязанность по уплате алиментов вытекает из раздела V Семейного кодекса РФ. Согласно ст. 80 СК РФ, родители обязаны содержать своих несовершеннолетних детей. Порядок и форма предоставления содержания несовершеннолетним детям определяются родителями самостоятельно. Если они не смогли договориться, то размер алиментов определяется в судебном порядке.

Таким образом, алименты на детей уплачиваются:

  • по соглашению сторон;
  • по решению суда.

Алименты начисляются:

  • несовершеннолетним детям;
  • детям, оставшимся без попечения родителей;
  • нетрудоспособным совершеннолетним детям, которые нуждаются в помощи.

Размер алиментов, взыскиваемых на несовершеннолетних детей в судебном порядке (при отсутствии соглашения об уплате алиментов), в соответствии со ст. 81 СК РФ следующий:

  • на одного ребенка – одна четверть;
  • на двух детей – одна треть;
  • на трех и более детей – половина заработка и (или) иного дохода родителей.

Обратиться в суд за взысканием алиментов на себя или детей могут следующие лица:

  • жена или бывшая жена в период беременности и в течение трех лет со дня рождения общего ребенка;
  • нуждающийся супруг или бывший супруг, который осуществляет уход за общим ребенком-инвалидом до достижения им 18 лет или за общим ребенком – инвалидом с детства I группы;
  • нетрудоспособный нуждающийся супруг;
  • нетрудоспособный нуждающийся бывший супруг, который стал нетрудоспособным до расторжения брака или в течение года с момента его расторжения;
  • нуждающийся бывший супруг, который достиг пенсионного возраста не позже чем через пять лет с момента расторжения брака, если супруги состояли в браке длительное время.

Если законодательство устанавливает минимальный размер оплаты труда, то минимальный размер алиментов законодательством не установлен. Однако суд может проиндексировать или уменьшить размер алиментов.

Индексация алиментов

Индексация размера алиментов производится в соответствии с соглашением об их уплате (например, в зависимости от инфляции, увеличения зарплаты плательщика алиментов и других факторов). Если в соглашении об уплате алиментов не предусмотрен иной порядок индексации алиментов, то индексация производится в соответствии с тем порядком, который устанавливается для взыскания алиментов, выплачиваемых по решению суда.

Если алименты были взысканы в судебном порядке, то вопрос индексации решается следующим образом. Судебный пристав-исполнитель, организация или иное лицо, которым направлен исполнительный документ в случае, установленном ч. 1 ст. 9 Федерального закона от 02.10.2007 № 229 «Об исполнительном производстве» (далее – Закон № 229-ФЗ), производят индексацию алиментов, взыскиваемых по решению суда в твердой денежной сумме, пропорционально росту величины прожиточного минимума для соответствующей социально-демографической группы населения, установленной в соответствующем субъекте РФ по месту жительства лица, получающего алименты; при отсутствии в соответствующем субъекте Российской Федерации указанной величины производят эту индексацию пропорционально росту величины прожиточного минимума для соответствующей социально-демографической группы населения в целом по Российской Федерации (ст. 117 СК РФ).

Уменьшение размера алиментов

Суд может определить размер алиментов в твердой денежной сумме исходя из материального и семейного положения супругов (бывших супругов) и других интересов сторон, заслуживающих внимания (ст.ст. 83, 85, 87, 91 СК РФ).

Случаи снижения размера алиментов рассмотрены в Постановлении Пленума Верховного суда РФ от 25.10.1996 № 9 (ред. от 06.02.2007) «О применении судами Семейного кодекса Российской Федерации при рассмотрении дел об установлении отцовства и о взыскании алиментов». Согласно п. 14 этого Постановления, при определении размера алиментов, взыскиваемых с родителя на несовершеннолетних детей (п. 2 ст. 81 СК РФ), изменении размера алиментов либо освобождении от их уплаты (п. 1 ст. 119 СК РФ) суд принимает во внимание материальное и семейное положение сторон, а также иные заслуживающие внимания обстоятельства или интересы сторон (например, нетрудоспособность членов семьи, которым по закону сторона обязана доставлять содержание, наступление инвалидности либо наличие заболевания, препятствующего продолжению прежней работы, поступление ребенка на работу либо занятие им предпринимательской деятельностью).

Если алименты на детей были присуждены в долях к заработку и (или) иному доходу ответчика, размер платежей при удовлетворении иска о снижении (увеличении) размера алиментов также должен быть определен в долях, а не в твердой денежной сумме, за исключением случаев взыскания алиментов, предусмотренных ст. 83 СК РФ.

Размер алиментов устанавливается несколькими способами, о которых речь пойдет ниже.

Установление размера алиментов по соглашению сторон

Если размер алиментов устанавливается по соглашению сторон, то в этом случае мало просто устно договориться о том, что один из родителей будет выплачивать алименты. Алгоритм установления размера алиментов будет следующим:

  1. Стороны согласовывают размер алиментов.
  2. Закрепляют размер алиментов в соглашении. Форма такого соглашения законодательством не установлена, поэтому стороны могут в соглашении самостоятельно предусмотреть условия и порядок выплаты алиментов. Например, в соглашении об уплате алиментов на содержание бывшего супруга (п. 1 ст. 120 СК РФ) стороны могут предусмотреть одним из условий прекращения удержания алиментов повторное вступление в брак. В этом случае бухгалтер организации вправе прекратить удержание алиментов после предъявления работником заявления и свидетельства о браке.
  3. Соглашение заверяется нотариально (ст. 100 СК РФ). При этом стороны должны представить нотариусу:
  • документы, удостоверяющие личности сторон соглашения;
  • документы, подтверждающие родство между сторонами соглашения (свидетельство о заключении брака, о расторжении брака, о перемене фамилии/имени/отчества);
  • документы лица, на содержание которого выплачиваются алименты (свидетельство о рождении ребенка, об установлении отцовства, об усыновлении/удочерении).
  1. На основании подписанного и нотариально заверенного соглашения, имеющего силу исполнительного листа, уплачиваются алименты.

В случае отказа от добровольного исполнения данное соглашение направляется в организацию, где работает алиментоплательщик, и на основании этого соглашения, имеющего силу исполнительного листа, администрация организации обязана удерживать алименты.

При этом важно отметить, что стороны могут пересмотреть размер алиментов. Пересмотр осуществляется в том же порядке, что и согласование первоначального размера алиментов.

Выплата алиментов прекращается по следующим основаниям:

Определение размера алиментов в судебном порядке

Если стороны не могут прийти к согласию в отношении размера алиментов, то в этом случае размер и порядок уплаты алиментов может быть определен судом. Суд назначает размер алиментов, руководствуясь ст. 81 СК РФ. Решение выносится судьей единолично на основании заявления о взыскании денежных сумм (ч. 1 ст. 121 и ч. 2 ст. 126 ГПК РФ) без судебного разбирательства и вызова сторон для заслушивания их объяснений.

Судья может принять одно из следующих решений:

  • о вынесении судебного приказа;
  • об отказе в вынесении судебного приказа (ч. 1 ст. 126 ГПК РФ).

Если решение принято в пользу взыскателя, то суд выдает судебный приказ об уплате алиментов. Он может быть выдан, только если требование о взыскании алиментов не связано с установлением отцовства, оспариванием отцовства (материнства) или необходимостью привлечения других заинтересованных лиц (ст. 122 ГПК РФ).

Алименты присуждаются взыскателю с момента обращения в суд (п. 2 ст. 107 СК РФ).

На основании соглашения, или судебного приказа, или исполнительного листа, поступившего в организацию, работодатель взыскивает денежные средства из заработной платы сотрудника.

Особенности удержания алиментов работодателем

Согласно ст. 109 СК РФ, работодатель обязан удерживать с сотрудника алименты на основании нотариально заверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа. Исполнительными документами, направляемыми (предъявляемыми) судебному приставу-исполнителю для взыскания алиментов, являются:

  • исполнительные листы, выдаваемые судами общей юрисдикции;
  • судебные приказы;
  • нотариально удостоверенные соглашения об уплате алиментов или их нотариально удостоверенные копии.

В соответствии с п. 1 ст. 98 Закона № 229-ФЗ при исполнении исполнительных документов, содержащих требования о взыскании периодических платежей, судебный пристав-исполнитель обращает взыскание на заработную плату и иные доходы должника. Работодатель обязан удерживать алименты из заработной платы или иного дохода работника ежемесячно (ст. 109 СК РФ).

Согласно п. 3 ст. 98 Закона № 229-ФЗ, лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа от взыскателя или судебного пристава-исполнителя обязаны удерживать денежные средства из заработной платы и иных доходов должника в соответствии с требованиями, содержащимися в исполнительном документе. Эти же лица в трехдневный срок со дня выплаты обязаны выплачивать или переводить удержанные денежные средства взыскателю. Перевод и перечисление денежных средств производятся за счет должника.

Если представить исполнительный лист в оригинале невозможно, то работник может написать заявление об удержании алиментов. Если сотрудник отказывается писать такое заявление, то до момента представления оригинала исполнительного листа работодатель не вправе удерживать с него алименты.

Кроме того, ст. 138 ТК РФ и ч. 2 ст. 99 Закона № 229-ФЗ устанавливают ограничения в удержаниях. Из начисленной сотруднику заработной платы могут производиться удержания в следующем размере:

  • не более 20% заработной платы по общему правилу удержаний при каждой выплате;
  • не более 50% заработной платы по нескольким исполнительным документам;
  • не более 70% заработной платы при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением.

Таким образом, размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70%.

Суммы, на которые начисляются алименты

Суммы, на которые начисляются алименты, определены в Перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, утвержденном Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841 (в ред. от 17.01.2013).

Удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится из всех видов заработной платы (денежного вознаграждения, содержания) и дополнительного вознаграждения как по основному месту работы, так и за работу по совместительству, которые получают родители в денежной (рублях или иностранной валюте) и натуральной форме, в том числе:

  • из заработной платы, начисленной по тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) за отработанное время, за выполненную работу по сдельным расценкам, в процентах от выручки от реализации продукции (выполнения работ, оказания услуг), выданной в неденежной форме, или из комиссионного вознаграждения, из заработной платы, начисленной преподавателям учреждений начального и среднего профессионального образования за часы преподавательской работы сверх установленной и (или) уменьшенной годовой учебной нагрузки;
  • из денежного содержания (вознаграждения) и иных выплат, начисленных за отработанное время лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации, государственные должности субъектов Российской Федерации, должности федеральной государственной гражданской службы, должности государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации, депутатам, членам выборных органов местного самоуправления, выборным должностным лицам местного самоуправления, членам избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе;
  • из денежного содержания и иных выплат, начисленных муниципальным служащим за отработанное время;
  • из гонораров, начисленных в редакциях средств массовой информации и организациях искусства работникам, состоящим в списочном составе этих редакций и организаций, и (или) оплаты труда, осуществляемой по ставкам (расценкам) авторского (постановочного) вознаграждения;
  • из надбавок и доплат к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) за профессиональное мастерство, классность, выслугу лет (стаж работы), ученую степень, ученое звание, знание иностранного языка, работу со сведениями, составляющими государственную тайну, совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема выполняемых работ, руководство бригадой и других;
  • из выплат, связанных с условиями труда, в том числе выплат, обусловленных районным регулированием оплаты труда (в виде коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате), повышенной оплатой труда на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, а также из выплат за работу в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, из оплаты сверхурочной работы;
  • из сумм вознаграждения педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных учреждений за выполнение функций классного руководителя;
  • из денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам станций (отделений) скорой медицинской помощи, а также врачам-терапевтам участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам общей практики (семейным врачам), медицинским сестрам врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей);
  • из премий и вознаграждений, предусмотренных системой оплаты труда;
  • из суммы среднего заработка, сохраняемого за работником во всех случаях, предусмотренных законодательством о труде, в том числе во время отпуска;
  • из суммы дополнительного вознаграждения работникам, за исключением работников, получающих оклад (должностной оклад), за нерабочие праздничные дни, в которые они не привлекались к работе;
  • из других видов выплат к заработной плате, установленных законодательством субъекта Российской Федерации или применяемых у соответствующего работодателя.

Бухгалтеру организации (предприятия), производящему удержание денежных средств из заработной платы или иных доходов должника, необходимо знать следующее:

    • в соответствии со ст. 6 Закона № 229-ФЗ требования судебного пристава-исполнителя обязательны для всех органов, организаций, граждан и должностных лиц на территории РФ;
    • в соответствии с ч. 2 ст. 12 Федерального закона от 21.07.1997 № 118-ФЗ «О судебных приставах» и п.п. 3 и 16 ч. 1 ст. 64 Закона № 229-ФЗ судебный пристав-исполнитель имеет право проводить у работодателей проверку исполнения исполнительных документов на работающих у них должников и ведения финансовой документации по исполнению указанных документов;
    • размер удержания из заработной платы и иных видов доходов должника исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов.

При этом не могут взыскиваться алименты из доходов, полученных гражданином вне связи с осуществлением им экономической деятельности, в частности, при разовых сделках по продаже недвижимости (квартиры, земельного участка, садового домика и др.).

Налогообложение алиментов

Суммы оплаты труда, начисленные работникам, учитываются в составе расходов на оплату труда ежемесячно (п. 1 ст. 255, п. 4 ст. 272 НК РФ). Таким образом, суммы алиментов включаются в оплату туда работника.

При осуществлении любых выплат на них начисляется налог на доходы физических лиц (НДФЛ).

Однако при начислении алиментов лицо, которое уплачивает алименты, имеет право на налоговый вычет. Напомним, что вычет установлен пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ. Так, с 1 января 2012 г. установлен следующий размер вычетов:

  • 1400 рублей – на первого ребенка;
  • 1400 рублей – на второго ребенка;
  • 3000 рублей – на третьего и каждого последующего ребенка;
  • 3000 рублей – на каждого ребенка в случае, если ребенок в возрасте до 18 лет является ребенком-инвалидом, или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом I или II группы.

Налоговый вычет производится на каждого ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет.

Вычет подразумевает, что на сумму вычета не начисляется НДФЛ.

Но такой вычет предоставляется не автоматически. Для получения вычета нужно получить заявление от работника. Кроме того, к заявлению необходимо приложить комплект документов:

  • свидетельство о рождении ребенка;
  • свидетельство о расторжении брака;
  • исполнительный лист (постановление суда) о взыскании алиментов или нотариально удостоверенное соглашение об уплате алиментов, документы, подтверждающие уплату алиментов.

Однако следует обратить внимание, что в случае с получением вычета возможны налоговые риски. Так, в Письме УФНС РФ по г. Москве от 05.03.2009 № 20–15/3/019 861@ определено, что родитель, находящийся в разводе и уплачивающий алименты на содержание ребенка (детей), не имеет права на стандартный налоговый вычет, предусмотренный в пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ.

В отношении начисления страховых взносов стоит помнить, что объектом обложения страховыми взносами является начисленная работнику заработная плата, согласно ч. 1 ст. 7 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования» (ред. от 25.12.2012).

Действия работодателя при увольнении сотрудника, выплачивающего алименты

Увольнение работника, из заработной платы которого удерживаются алименты, осуществляется с некоторыми особенностями.

При перемене должником места работы, учебы, места получения пенсии и иных доходов лица, выплачивающие должнику заработную плату, пенсию, стипендию или иные периодические платежи, обязаны незамедлительно сообщить об этом судебному приставу-исполнителю и возвратить исполнительный документ с отметкой о произведенных взысканиях (п. 4 ст. 98 Закона № 229-ФЗ). В отметке о произведенных удержаниях бухгалтер должен указывать: размер удержаний, удержанную сумму, номер платежного поручения (квитанции), дату перечисления, остаток задолженности. Отметка о произведенных удержаниях заверяется печатью организации и подписью бухгалтера (Письмо ФССП России от 25.06.2012 № 12/01–15 257 «Об информировании судебного пристава о перемене места работы, учебы, места получения пенсии и иных доходов лицами, выплачивающими должнику заработную плату, пенсию, стипендию или иные периодические платежи»).

Кроме того, работодателям необходимо обратить внимание на судебную практику, возникающую при взыскании алиментов.

Судебная практика по начислению алиментов

В настоящее время имеется целый ряд судебных решений, регламентирующих выплату алиментов. Так, суды указывают: из содержания норм права следует, что выплаченные суммы алиментов не могут быть истребованы обратно (определение Верховного Cуда РФ от 08.10.2013 № 5-КГ13-95). Согласно ч. 2 ст.?116 СК РФ, выплаченные суммы алиментов не могут быть истребованы обратно, за исключением случаев:

  • отмены решения суда о взыскании алиментов в связи с сообщением получателем алиментов ложных сведений или в связи с представлением им подложных документов;
  • признания соглашения об уплате алиментов недействительным вследствие заключения его под влиянием обмана, угроз или насилия со стороны получателя алиментов;
  • установления приговором суда факта подделки решения суда, соглашения об уплате алиментов или исполнительного листа, на основании которых уплачивались алименты.

Кроме того, следует помнить, что долги по алиментам могут переходить по наследству. Судебное постановление, предусматривающее взыскание алиментов с обязанного лица, возлагает на него обязанность ежемесячно выплачивать определенную денежную сумму, неуплата которой влечет за собой возникновение денежной задолженности (денежного обязательства). Такое денежное обязательство является долгом, не связанным с личностью, а потому обязанность по его уплате переходит к наследнику должника, который – при условии принятия им наследства – обязан погасить долг в пределах стоимости перешедшего к нему наследственного имущества (определение Верховного Cуда РФ от 24.09.2013 № 81-КГ13-14).

Организация, получившая исполнительный лист, должна также исходить из того, что направление исполнительного документа (его копии) в организацию для единовременного или периодического удержания из заработка (дохода) должника денежных средств в пользу взыскателя при наличии задолженности по алиментным платежам не создает возможности окончания исполнительного производства с одновременной отменой мер, обеспечивающих исполнение требований исполнительного документа (определение Санкт-Петербургского городского суда от 06.11.2013 № 33–16 713/2013).

Следует отметить, что уплата алиментов по исполнительным листам как в добровольном порядке, так и по решению суда – не такой уж простой вопрос, как может показаться на первый взгляд. Именно поэтому растет количество случаев неуплаты алиментов и увеличения задолженности. Но при начислении алиментов следует помнить те алгоритмы, которые были описаны в данной статье.

Екатерина Шестакова - к.ю.н., генеральный директор ООО «Актуальный менеджмент», эксперт журнала « Кадровик »

Как начисляются алименты на ребенка

При разводе дети вынуждены жить с одним из родителей, а у родителя, живущего отдельно возникает обязанность помогать ребенку, чтобы он ни в чем не нуждался. Если расставание супругов прошло цивилизованным образом, то они могут самостоятельно договориться о том в каком размере, в какие сроки и как передавать выплаты. Для этого родители заключают соглашение, заверенное у нотариуса.

Чаще всего расставшимся супругам не удается найти компромисс и тогда сторона, с которой остается ребенок, обычно, это мать, подает иск на взыскание выплат с отца. После рассмотрения дела суд решает, в каком размере будет осуществляться выплата алиментов. Взыскиваются они с помощью , который отправляется в бухгалтерию организации, где работает ответчик или приставам.

Важно

  • женщина беременна от бывшего мужа;
  • она находится в декретном отпуске, пока ребенку не исполнится 3 года;
  • она нетрудоспособна;
  • если в семье есть разберемся ниже.

Сроки таких выплат:

  • до 3 лет, при уходе за здоровым ребенком;
  • до 18 лет, если у иждивенца инвалидность;
  • бессрочно, когда на иждивении находится инвалид первой группы.

Эта выплата никак не уменьшает ответственность отца перед своими детьми. Что позволяет женщине добиться выплат превышающих 50%. Например, если от бывшего супруга у женщины осталось трое детей, то при нахождении в декрете она может подать иск на выплаты для своего содержания и на содержание иждивенцев. Независимо от того какую сумму женщина получит на свое содержание, составит 50%.

На сколько денег может рассчитывать женщина, обратившись в суд с подобным иском? Обычно суды, оценив финансовое положение ответчика, назначают выплату, равную половине прожиточного минимума региона, где проживают стороны.

Как начисляются алименты, если муж не работает

В этой ситуации многое зависит от официального статуса мужчины. Безработный, состоящий на учете в центре занятости, будет получать пособие по безработице, которое является его доходом. Соответственно иждивенцы будут получать долю, положенную по закону. Так, например, составят 33% пособия. Алименты с безработного в данном случае будут очень малы, поскольку государство платит небольшие пособия. Но плюс в том, что если мужчина устроится на работу через центр занятости, то это будет официально и алименты сразу начнут поступать с его заработной платы.

Иные алименты будут, если человек не обратился в центр занятости. Такого гражданина государство не считает безработным. Есть немало случаев, когда человек занимается трудовой деятельностью, при этом не устраивается официально на работу. Для таких неработающих, есть два варианта:

  1. высчитываются по зарплате с последнего места работы. Этот метод считается наиболее правильным, поскольку человеку, получавшему определенные доходы, должно быть по силам, найти похожую работу с похожим уровнем зарплаты.
  2. определяются по средней зарплате в стране. Это менее приятный для человека способ. Особенности определения средней зарплаты в стране таковы, что сейчас она доходит до уровня в 30000 рублей, при том, что во многих регионах такая зарплата считается довольно высокой. Например, если отец не работает и у него есть 2 детей, по этому принципу он должен будет выплачивать им по 10000 в месяц.

Если гражданин реально не работает, то оба метода вгонят его в долги, которые он будет выплачивать после устройства на работу, либо приставами будут приниматься иные меры по возмещению долга.

Начисляются ли алименты, если отец инвалид? Здесь все зависит от доходов человека, если они ниже прожиточного минимума, то он освобождается от выплат. Тот же принцип действует с отцами-пенсионерами.

Если человек явно имеет доход при этом, официально не работая, то с него можно получить причитающиеся выплаты, хоть это и нелегко, но попытаться нужно. Главное доказать, что он работает. Если суд выявит уровень его дохода, то истец получит выплату в долевом отношении, если установить точные доходы не удастся, то будет назначена фиксированная сумма.

С какой суммы начисляются алименты

Каждого плательщика интересует, с каких доходов берутся выплаты. В первую очередь они взимаются с заработной платы и иных финансовых доходов работника. К ним относятся:

  • оклад после вычета НДФЛ;
  • все виды надбавок за высокую квалификацию, выслугу лет и т.п.;
  • берутся алименты и с премии;
  • плата за сверхурочную работу в не рабочее время;
  • также необходимо будет заплатить;
  • компенсации на еду и общественный транспорт;
  • комиссионное вознаграждение;
  • плата за работу, выполненную по отдельному договору;
  • гонорары артистов;
  • вознаграждение за работу на выборах.


Если гражданин трудится на нескольких работах, то под выплату попадают доходы со всех работ.

Есть еще несколько видов доходов, попадающих под алименты:

  • пенсии и надбавки к ним;
  • стипендии, получаемые студентами, научными работниками и служителями храмов;
  • практически все виды пособий;
  • компенсация, выплачиваемая в результате сокращения штатов.

Куда начисляются алименты

Выплаты передаются несколькими способами:

  • почтовый перевод получателю;
  • банковский перевод на счет получателя;
  • передача на руки, обычно приставами.

Как начисляется долг по алиментам

Если в большинстве случаев с гражданина не может быть получена сумма больше половины его дохода, то после возникновения долга по алиментам, с его зарплаты могут удерживать до 70%. Кстати, вы можете через интернет в режиме онлайн.

В 2017-2018 году, так же как и прежде, многих интересует, как начисляются алименты на ребенка. Поскольку по бракоразводным процессам Россия все еще в десятке лидеров.

Стоит отметить, что в 2017-2018 г. начисление алиментов не изменилось по сравнению с предыдущими периодами. Его принципы и условия сохранились. Однако прежде чем оформлять алиментные выплаты, необходимо точно знать, каков порядок начисления алиментов на ребенка.

Правила оформления алиментов

Правила начисления алиментов регламентированы несколькими правовыми актами. В частности: СК РФ, ФЗ-229 и правительственным Постановлением № 841.

Если алименты начисляют для обеспечения детей, то их объем устанавливают:

  • добровольно - в нотариальном соглашении;
  • принудительно - в судебном акте.
Важно! Когда стороны самостоятельно определяют размер будущих платежей, их объем может быть любым, но не менее установленного законом минимума. В противном случае нотариус не удостоверит такое соглашение.

Если же алименты устанавливает судебный орган, то действуют нижеизложенные правила.

  1. Алиментные выплаты на 1-го ребенка составляют не менее 1/4 (25%) от всех видов доходов алиментщика. Например, если оплата труда родителя с алиментными обязательствами, составляет 80 000 руб. ежемесячно, то из них 20 000 руб. он должен уплатить как обеспечение ребенка.
  2. Алиментные платежи на 2-х детей устанавливают от 1/3 (33%) от дохода плательщика. При оплате в 80 000 рублей нужно будет отдать 26 667 руб. в счет финансовой поддержки своих отпрысков.
  3. Алиментная плата на 3-х и более детей составляет 1/2 (50%) от имеющегося дохода. Но на несовершеннолетних ребятишек суд может увеличить обеспечение - максимально до 70% от дохода.
  4. Если материально обязанный родитель безработный или не имеет официального трудоустройства, то алименты устанавливаются:
    • в твердой форме: в долях от МРОТ;
    • комплексно - частично в долевом соотношении, частично в твердой форме.

В любом случае, происходит это с учетом регионального детского прожиточного минимума.

С января 2017 г. МРОТ определен как 7500 руб. С 1.07.2017 г. возрастет до 7800 руб.

Внимание! Суд при назначении алиментов может не только увеличивать, но и уменьшать размер взыскиваемых алиментов. С учетом разных объективных факторов: семейного, материального положения сторон, проживание с каждым из родителей совместных детей и т. п.

Скачать для просмотра и печати:

Доходы для взыскания алиментов

Алиментные платежи уплачиваются со следующих видов доходов:

  1. любой оплаты труда (материального обеспечения, денежного вознаграждения);
  2. дополнительноых вознаграждений за отработанное время (премиальные, сверхурочные);
  3. надбавок и доплат к окладам (послужные, должностные, категорийные и т.д.);
  4. поощрений;
  5. отпускных сумм;
  6. пенсий;
  7. стипендий;
  8. пособий (по безработице, нетрудоспособности и т.д.);
  9. коммерческих доходов;
  10. вознаграждений за исполнение гражданско-правовых договоров.

Доходы, с которых не взыскивают алименты


Запрещается удерживать алименты с таких поступлений:

  1. сумм возмещения вреда, причиненного здоровью;
  2. сумм компенсации увечья при исполнении служебных обязанностей;
  3. различных компенсационных выплат (после техногенных катастроф, по уходу за нетрудоспособными членами семьи и т.д.);
  4. амортизационных, командировочных доходов;
  5. пенсий ввиду утраты кормильца;
  6. гуманитарной помощи.

Индексирование платежей


Стороны самостоятельно должны предусмотреть порядок индексирования выплат в алиментном документе.
В противном случае индексировать будут по условиям ст. 117 СК РФ.

Требования по индексации следующие:

  1. пропорционально увеличению прожиточного минимума для конкретной социально-демографической подгруппы населения (по регионам);
  2. пропорционально увеличению прожиточного минимума для той или иной социально-демографической подгруппы по России в целом (если такой показатель отсутствует в регионе).

Если в алиментном соглашении индексирование и его порядок не предусмотрены, то оно все равно производится, но уже не на договорных, а на законных началах.

Алиментная плата, взыскиваемая по суду, тоже индексируются по тем же самым правилам.

Внимание! Условие об индексировании платежей обязательно для нотариального соглашения.

Дорогие читатели!

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Разновидности способов перечисления денег получателю


Алиментные выплаты можно отправлять различными способами.
В зависимости от выбранного варианта, существуют свои нюансы в перечислении средств.

Вам нужна по этому вопросу? и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Платежное поручение



Алиментное платежное поручение - документ, на основе которого осуществляют перевод средств плательщика, находящихся на банковских счетах, в счет алиментного обеспечения.
Для правильного его заполнения нужно иметь другие документы, необходимые для выплаты алиментов (исполнительный лист, судебный приказ, нотариальное соглашение).

Основные правила заполнения: указываются:

  1. личные данные алиментщика;
  2. номер исполнительного листа/судебного приказа;
  3. период перечисления денег (месяц, год);
  4. перечисляемая сумма;
  5. расчетный счет получателя или другие банковские реквизиты.
Важно! Не забывайте указывать первоочередность таких платежей, чтобы банк не отказывал в проведении своевременного перевода.

Если деньги перечисляете на банковский счет работодателем, то в платежном поручении надо указать размер оплаты труда плательщика, число отработанных им дней, налог с дохода, размер оставшейся задолженности, процент и сумму удержаний с зарплаты, ИНН (при наличии).

Алименты выплачивать надлежит не позже 3-х дней после выдачи оплаты труда сотруднику. В противном случае получатель может потребовать уплатить неустойку.

Отчислять алименты из зарплаты бухгалтерия может и без поручения алиментщика, если исполнительные документы передаются по месту работы взыскателем.

Почтовые отправления



Закон допускает направление денег и посредством почтовой связи.

При этом непременно необходимо также указать:

  1. данные плательщика;
  2. получателя;
  3. период и суммы выплат;
  4. дату платежа и реквизиты;
  5. адрес получателя.
Совет! Если таких данных в почтовом переводе не будет, то недобросовестный получатель может воспользоваться этим и утверждать впоследствии, что деньги были перечислены не в счет алиментных платежей. А присланы ему по другому поводу.

Доставка курьером или специализированной организацией



Допустима и доставка алиментных средств посредством сторонних - услуг различными специализированными компаниями.

В этом случае плательщик должен:

  • обязательно брать документы, подтверждающие факт оказания услуг;
  • просить указывать в них назначение платежа и другие вышеперечисленные данные.

Лучше всего заключать соответствующий договор, в котором оговаривать все необходимые условия.

Личная передача денег

Если алиментщик решил передавать причитающиеся в счет обеспечения ребенка деньги лично (из рук в руки), то следует брать расписки с получателя.

В расписке нужно указать:

  1. кто, когда, сколько и за что уплатил;
  2. кто, это все получил.

Также нужна личная подпись получившего деньги человека, то есть лица, в пользу которого фактически вносятся платежи.

Посмотрите видео об алиментах



Понравилась статья? Поделиться с друзьями: